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Mini Master di Soft Skills

Competenze trasversali come "qualità desiderabili per alcune forme di lavoro che non dipendono dalle conoscenze acquisite: esse includono buonsenso, la capacità di trattare con le persone e un atteggiamento positivo e flessibile.

Le competenze trasversali determinano il modo in cui interagisci con la tua squadra. Sono importanti per leader forti in qualsiasi tipo di lavoro e settore. E se sei fortunato - o abbastanza esperto - ad aver reclutato persone con forti competenze trasversali, saprai che sono bravissimi a costruire relazioni con i loro colleghi.

A differenza delle abilità più tecniche, AKA hard skills, le soft skills non richiedono alcuna formazione formale. La buona notizia è che quasi tutti ne hanno un po ', che se ne rendano conto o no. E possono essere sviluppati tramite consapevolezza e corsi.

Diamo uno sguardo ad alcune delle soft skill più importanti che sono fondamentali se stai cercando di essere un leader forte.

  1. comunicazione 2. empatia 3. delega 4. flessibilità 5. lavoro di squadra 6. problem solving 7. leadership

Queste sono le 7 competenze trasversali fondamentali per una forte leadership che puoi sviluppare attraverso i seguenti corsi online di Dirextra